Diploma Lanjutan Pentadbiran Perniagaan (Sumber Manusia)
Centennial College
Maklumat Utama
Pilih lokasi
Lokasi kampus
Online Canada
Bahasa
Inggeris
Format kajian
Di kampus
Tempoh
6 semester
laju
Sepenuh masa
Yuran tuisyen
CAD 16,539 *
Tarikh akhir permohonan
Minta maklumat
Tarikh mula paling awal
Minta maklumat
* untuk 2 semester untuk pelajar antarabangsa / yuran merangkumi yuran sampingan dan insurans kesihatan untuk tahun pertama pengajian
pengenalan
- Kod Program: 2709
- Sekolah: Sekolah Perniagaan
- Kepujian: Diploma Lanjutan Kolej Ontario
- Jenis Program: Program pasca menengah
- Tempoh Program: 3 tahun / 6 semester
- Lokasi: Kampus Kemajuan
Sumber Manusia melibatkan pengembangan dasar, prosedur, dan program untuk memastikan organisasi memiliki jumlah orang yang mencukupi dengan pengetahuan, kemahiran, dan kemampuan yang tepat untuk mencapai objektifnya. Apabila HR sejajar dengan tujuan dan objektif strategik organisasi, ia menjadi rakan strategik dalam pengurusan organisasi, memastikan kumpulan bakat terbaik untuk mempelopori, bersaing dan berada di puncak bidangnya.
Centennial College menggabungkan trend semasa dalam sumber manusia, penegasan kepelbagaian dan hak asasi manusia, dan promosi hubungan kesatuan dan pengurusan yang positif. Anda akan mengembangkan kepakaran dalam semua bidang utama sumber manusia seperti Perancangan Sumber Manusia, Kakitangan, Perekrutan dan Pemilihan, Latihan dan Pembangunan, Pampasan, Hubungan Pekerja dan Buruh, Kesihatan dan Keselamatan Pekerjaan, Perakaunan Pengurusan, dan Sistem Pengurusan Sumber Manusia.
Program ini menekankan keupayaan untuk menganalisis dan menafsirkan maklumat kewangan dan perakaunan untuk tujuan membuat keputusan. Masalah undang-undang dilindungi dari perspektif proaktif, bukan pematuhan. Akhirnya, penggunaan perisian sistem sumber manusia bersepadu dan kemahiran komputer untuk mengurus maklumat dan menyokong pembuatan keputusan diajarkan.
Program Business School yang unik ini akan memberi anda peluang untuk memperoleh tiga sebutan:
- Penunjukan CHRP ™ dari Persatuan Profesional Sumber Manusia
- Penunjukan CIM ™ dari Institut Pengurusan Kanada
- Penunjukan PCP ™ dari Persatuan Penggajian Kanada
Kemasukan
Kurikulum
Garis Panduan Program
Semester 1 | Semester 2 | Semester 3 |
|
|
|
Semester 4 | Semester 5 | Semester 6 |
Pilihan ELECT-B Semester 4
|
|
|
Hasil Program
Hasil Pembelajaran Vokasional Program
Hasil Pembelajaran Vokasional Program menerangkan apa yang telah ditunjukkan oleh lulusan program yang dapat mereka lakukan dengan pengetahuan dan kemahiran yang telah mereka capai semasa belajar. Hasilnya berkait rapat dengan keperluan tempat kerja. Melalui penilaian (contohnya, tugasan dan ujian), pelajar mengesahkan kemampuan mereka untuk melaksanakan keputusan ini dengan pasti sebelum lulus.
- Menyumbang kepada perancangan dan pelaksanaan strategi pengambilan pekerja, pemilihan dan pengekalan.
- Mentadbir dan memudahkan program pengurusan prestasi.
- Menyelaras dan menyokong pembangunan, pelaksanaan dan penilaian program orientasi, latihan dan pembangunan pekerja.
- Melaksanakan dan menyokong strategi perhubungan pekerja dan buruh yang berkesan dalam persekitaran bukan kesatuan dan kesatuan.
- Mentadbir dan menyampaikan pelan pampasan keseluruhan organisasi.
- Bekerjasama dengan orang lain, dalam pelaksanaan dan pemantauan dasar dan amalan kesihatan dan keselamatan organisasi.
- Menyumbang kepada pengenalpastian keperluan maklumat dan menggunakan teknologi maklumat semasa dan baru muncul untuk menyokong fungsi sumber manusia.
- Menyumbang kepada strategi pembangunan organisasi yang bertujuan untuk menggalakkan keberkesanan organisasi.
- Membentangkan dan menilai mesej dan proses komunikasi yang berkaitan dengan fungsi sumber manusia organisasi.
- Membangunkan, melaksana dan menilai rancangan pembangunan profesional peribadi untuk mencapai kecekapan berterusan dalam amalan profesional sumber manusia.
- Kenal pasti dan sampaikan komponen sumber manusia dalam rancangan perniagaan organisasi.
- Menyumbang kepada pengumpulan, analisis dan penggunaan data sumber manusia.
Peluang kerjaya
Keperluan Akademik
- Diploma Sekolah Menengah Ontario (OSSD) atau setaraf, atau status pelajar matang (19 tahun ke atas)
- Bahasa Inggeris Gred 12 C atau U, atau setaraf (gred minimum diperlukan) atau mengambil Penilaian Bahasa Inggeris Centennial College Assessment for Admission
- Matematik Gred 11 M atau U, atau 12 C atau U, atau setaraf (gred minimum diperlukan) atau mengambil Penilaian Kemahiran Matematik Kejuruteraan Centennial College untuk Kemasukan
Keperluan tambahan
- Penguasaan bahasa Inggeris
Pilihan Co-op
Pilihan bersama dalam program ini akan memberi anda peluang untuk memperoleh pengalaman langsung semasa anda menyelesaikan tiga syarat kerja sebagai pekerja di lapangan. Pengalaman ini bukan sahaja membolehkan anda mempraktikkan pembelajaran di kelas tetapi juga dapat memberikan hubungan yang berharga untuk kerjaya masa depan anda.
Untuk menyertai program dengan koperasi pilihan, pelajar biasanya akan melengkapkan proses permohonan pada semester kedua pengajian mereka, dan jika berkelayakan dari segi akademik, boleh diterima masuk ke program koperasi. Pelajar yang berkelayakan akademik yang diterima masuk ke dalam program ini akan mendaftar untuk kursus penyediaan koperasi seperti yang dijadualkan.
Keperluan Co-op
- Minimum 80% kursus diselesaikan dari tahun satu
- Gred minimum C (60%) dalam COMM-170/171
- IPK kumulatif 2.5 atau lebih tinggi (ini mesti dikekalkan selama program)
- Pelajar mesti layak bekerja di Kanada
- Pelajar yang memenuhi syarat di atas akan memohon untuk berpindah ke program kerjasama seperti yang dijadualkan
Catatan: Memenuhi syarat minimum program kerjasama tidak menjamin kemasukan ke dalam program kerjasama.
Testimoni Pelajar
English Language Requirements
Sahkan penguasaan bahasa Inggeris anda dengan Ujian Bahasa Inggeris Duolingo! DET ialah ujian Bahasa Inggeris dalam talian yang mudah, pantas dan berpatutan yang diterima oleh lebih 4,000 universiti (seperti ini) di seluruh dunia.