Kemahiran Perundingan Profesional Tahap 5 CMI

Gambaran keseluruhan

Kursus ini akan memberi anda alat, teknik, dan struktur yang berkesan untuk bekerja sebagai ejen perubahan atau perunding dalaman, sebagai perunding yang ingin mengesahkan dan meluaskan pendekatan anda, atau sebagai pemimpin peningkatan berterusan dalaman yang ingin mengatasi halangan untuk berubah.

Peranan peserta terdahulu meliputi:

• Perunding (Dalaman dan luaran)
• Pengurus (ingin menggunakan gaya perundingan)
• Pengurus Projek
• Penganalisis data
• Bukan untuk eksekutif keuntungan
• Pembelajaran dan Pembangunan membawa
• Penyelesaian arkitek
• Pemimpin projek
• Pengamal Lean
• Ubah agen / Pengurus
• Jurutera Rantaian Bekalan
• Pemimpin peningkatan yang berterusan

Dibangunkan oleh pengamal untuk pengamal.

Terdapat juga pilihan penghantaran dalaman untuk enam atau lebih orang.

Mengenai kursus ini

Kursus 3 hari yang sangat interaktif dan menarik ini telah dibangunkan untuk memenuhi keperluan ketat Institut Pengurusan Berkanun (CMI) dan Institut Perundingan (IC); direka untuk membangunkan kemahiran penting yang diperlukan untuk memacu perubahan dan menyampaikan projek.

Kelayakan ini diiktiraf di 40 negara Institusi Perundingan Pengurusan ICMCI.

Tumpuan kami adalah untuk membangunkan kemahiran yang membolehkan individu untuk:

• Beroperasi dengan cara berpusatkan pelanggan
• Mengatasi rintangan
• Meningkatkan hubungan pelanggan dan pihak berkepentingan
• Mewujudkan kredibiliti
• Memimpin pelanggan dan tidak diketuai
• Memudahkan perubahan
• Kenal pasti kekuatan dan keperluan pasukan mereka
• Mengurus pelanggan dan projek dengan menggunakan teknik pengurusan visual yang kuat
• Mengurus campur tangan perundingan dengan tadbir urus yang jelas
• Membangun dan mengemukakan cadangan atau kes perniagaan
• Mengamalkan alat dan teknik menyelesaikan masalah berstruktur
• Elicit penyelesaian dari klien dengan teknik pembinaan

Delegates dari AIS, Abbu Issa, Aqua-i, BAE, Boston Consulting Group, Capita, CBRE, Edinburgh Council, Electra Learning, Universiti Glasgow, Google, Harley Davidson, Penjagaan Kesihatan dan Sosial, Honeywell, Hopscotch, Intel, Intu, Pentadbiran Awam (Arab Saudi), Pejabat Harta Intelek, Perisikan, Jonathan Lee, KM

Kenapa Pilih Coaching for Change

Kami mempunyai rekod prestasi yang terbukti dalam membantu organisasi mengurangkan kos sementara meningkatkan output prestasi. Anda akan ditunjukkan secara langsung alat dan teknik yang kami gunakan, berkongsi pengalaman kami dalam pelbagai sektor yang berfungsi dengan baik dan apa yang tidak. Anda akan mempelajari kemahiran untuk menjadi pemimpin perubahan yang dapat mendorong organisasi atau klien anda untuk menjadi syarikat yang lebih mantap, inovatif dan lebih baik.

Pemimpin Tutor

Lee Kemp, pengasas Coaching for Change adalah Perunding Pengurusan Bersertifikat dan rakan Institut Perunding. Untuk membawa alat dan teknik hidup, Lee berkongsi pengalamannya beroperasi sebagai perunding dengan rekod prestasi 20 tahun untuk menyampaikan perubahan transformasi dalam Aerospace, Pertahanan, Kereta Api, Telekomunikasi, Kerajaan Tempatan, Pembuatan, Nuklear, Sains Hidup dan Tekstil, di seluruh Amerika Syarikat , Timur Tengah, dan Eropah.

Lee telah melatih lebih dari 300 orang dari 15 buah negara. Ada yang bekerja untuk beberapa amalan 5 konsultasi teratas di dunia.

Apa yang membuatkan kita unik?

Bagi mereka yang memilih untuk maju ke tahap sijil kursus, anda akan dapat menggunakan sistem kami untuk menerima laporan CLAW360 yang diperibadikan. Ini berdasarkan kelakuan anda terhadap 18 Aturan Perubahan Leader, digunakan untuk mengenal pasti peluang pembangunan dan menyumbang ke arah tugasan anda.

Apakah perbezaan antara anugerah, sijil, dan diploma?

Sijil ini adalah yang paling popular dan kursus ini direka untuk memenuhi keperluan pembelajaran. Tahap Diploma adalah latihan tambahan 3 hari dan tambahan 200 jam pembelajaran.

Kelayakan CMI datang dengan tiga pensijilan yang berbeza:

• Anugerah adalah kelayakan singkat dan ringkas - biasanya mengambil masa antara 1 dan 3 bulan. (satu tugasan)
• Sijil menyediakan asas pengetahuan dan kemahiran yang luas - biasanya mengambil masa antara 3 dan 12 bulan. (Dua tugasan)
• Diploma menyediakan program pengajian yang komprehensif dan menyeluruh - biasanya mengambil masa antara 9 dan 18 bulan. (Enam tugasan)

Tempah Tempat Anda

Pendaftaran rasmi tutup 7 hari sebelum tarikh mula kursus. Ini membantu kami memastikan penyampaian kursus profesional dan menyediakan pek latihan peribadi. Jika masih terdapat tempat yang tinggal selepas tetingkap ini maka kami mungkin dapat mempercepatkan, sila hubungi sebelum membuat tempahan.

Pilih tarikh dan lokasi kursus yang ingin anda hadiri dan proses melalui portal selamat kami. Kami juga boleh membuat tempahan melalui telefon dan proses melalui aturan Pesanan Pembelian.

Diskaun digunakan untuk tempahan untuk lebih daripada satu orang. Ini digunakan secara automatik sebagai sebahagian daripada proses tempahan (bermula dari 12% untuk dua orang dan sehingga 32% untuk 12 orang). Sila hubungi kami jika anda perlu membincangkan pilihan pembayaran.

Pembatalan perwakilan akan dibayar balik: 100% jika diberitahu tidak kurang dari 4 minggu dari tarikh mula kursus, 50% jika diberitahu tidak kurang dari 2 minggu pada tarikh kursus, 25% jika diberitahu tidak kurang dari 1 minggu tarikh mula kursus. Kami menampung perubahan pada tarikh yang berlainan di mana mungkin untuk mengelakkan anda menanggung kos pembatalan.